Опыт работы: от 1 года. Знание и опыт работы ресурсов подбора; - опыт проведения собеседований уверенный пользователь пк (excel,word). ответственность, внимательность грамотная речь
Опыт работы: без опыта. Образование высшее; уверенный пользователь пк; грамотная речь; желание работать с большим объемом информации; опыт работы не требуется.. для записи на собеседование - звоните ...
Опыт работы: от 1 года. Успешный опыт работы в подборе персонала от 1 года; грамотная письменная и устная речь; отличные коммуникативные навыки; знание источников размещения вакансий и опыт работы с ...
Опыт работы: от 1 года. К кандидату - грамотная речь, ответственность, исполнительность; - умение общаться с людьми. - опыт работы в подборе персонала не обязателен, но желательно понимать и знать ...
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Приветствуется высшее образование в сфере журналистики, маркетинга, pr, социальных коммуникаций; желателен опыт работы в аналогичной должности; опыт работы в hr (знание о ...
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Опыт работы от года на должности аккаунт-менеджера или в сфере общественного питания; навыки работы в битрикс24; навыки деловой переписки, грамотная устная и письменная ...
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Высшее/неоконченное высшее образование знание теории и основ подбора персонала дисциплинированность, ответственность, коммуникабельность приветствуется опыт в активных ...
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Опыт подбора персонала активная жизненная позиция нацеленность на результат желание развиваться в сфере управления персоналом умение работать в режиме многозадачности
Опыт работы: без опыта. Опыт работы в подборе персонала или продажах приветствуется. готовность обучаться, развиваться. внимательность. навыки работы в ехсеl,word,crm-системах.
Опыт работы: от 1 года. Высшее образование в сфере менеджмента, управления персоналом опыт работы на управленческих и/или административных должностях желание погрузиться и развиваться в пределах ...
Опыт работы: от 1 до 3 лет.
Опыт работы: от 1 года.
Опыт работы: любой.
Опыт работы: от 1 года. Умение организовать поиск персонала, провести первичную оценку резюме и профессиональных компетенций кандидатов; умение закрывать вакансии в короткие сроки; высокий уровень ...
Опыт работы: от 1 года. Опыт работы в рекрутинге от 1 года ( желателен опыт массового проведения собеседований)- высшее образование: профильное/маркетинг приветствуется Профессионально важные ...
