Опыт работы: 1 год. Знание пк опыт работы с исх. звонками Обязанности: / Условия работы: работа в центре города официальное трудоустройство график работы: пн-пт, с 8:00-17:00 заработная плата: оклад 20 000 руб.+% ( за каждого отправленного работника) система мотивации /
Условия работы: Официальное трудоустройство, стабильная з/п 2 раза в месяц, соцпакет, служебный транспорт, обучение, оздоровление. Иногородним работникам предоставляется общежитие или компенсация стоимости ...
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Желание и готовность заниматься подбором ИТ-специалистов; опыт работы в подборе персонала; готовность заниматься хэдхантингом; высшее образование.
НПО Компьютер - крупнейшая в регионе ИТ-компания, специализирующаяся на разработке корпоративных систем управления. Сейчас штат компании более 450 сотрудников и мы продолжаем расширяться. На данный ...
выделяется наставник на первом этапе работы; официальное трудоустройство, все соц. гарантии; гибкий график работы; компенсация медицинских расходов; курсы английского языка в офисе за счет компании; ...
Опыт работы: любой. Знание 1 С Камин Word Exel; Отличное знание трудового законодательства РФ; Грамотность исполнительность оперативность способность работать с большим объемом информации внимание к ...
Введение кадрового дела производства в полном объеме (прием увольнение перевод отпуска и т. д.) по нескольким юридическим лицам; Осуществление хранения и учета трудовых книжек; Разработка и ...
Рабочий день: пн-чт 9.00-18.00, пт 9.00-17.00; Оформление по ТК; Размер заработной платы определяется на собеседовании; Тел. Лариса Владимировна
Опыт работы: 1 год. Опыт работы обязателен.
Социальный пакет
Хорошая эрудиция, уметь принимать решения в нестандартных ситуациях, вести переговоры и анализировать полученную информацию о потенциальном клиенте, вникать в потребности клиентов
Выявление потенциальных клиентов, осуществление анализа потребностей клиентов, их уровень и направленность. Проведение переговоров с клиентами, знакомство покупателей с продукцией и её ...
работа на территории работодателя, гибкий график, ежемесячные премии.
Опыт работы: от 2 лет. Опыт работы от 2х лет - работник требуется на пол года
подбор персонала; - проведение собеседований.
Опыт работы: от 1 года. Образование: высшее. Опыт работы по профилю от 1 года. Высшее образование; знание методов подбора и поиска персонала; приветствуются навыки ведения отчетности, документации; ...
Полный день, постоянная, работа на территории работодателя. Работодатель предлагает: оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК, компенсация мобильной связи, спортзал, корпоративное обучение и ...
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Знание трудового законодательства
Подбор персонала, ведение документации по кадровой работе
Офис, по трудовому законодательству
Опыт работы: без опыта. Психологическое образование. Приветствуется опыт собеседований, рекрутмента, организации и проведения событий.
Подбор персонала. Работа с базой данных кандидатов. Работа с заявками на подбор персонала. Размещение вакансий (интернет). Активный поиск персонала. Мониторинг рынка труда.
Мы предлагаем: График работы: по договоренности Оборудованное рабочее место; служебный телефон; компенсация занятий спортом. На дополнительные вопросы готовы ответить по телефону или почтой. Полный ...
Желание обучаться, опыт планирования деятельности (приветствуется), навыки кадрового администрирования (приветствуются).
подбор кадров, организация собеседований.
работа в офисе в центре города, профессиональный и карьерный рост, отличный коллектив, оформление по ТК РФ, соц. пакет.
Опыт работы: от 1 года. Образование: среднее специальное. Опыт работы по профилю от 1 года. Опыт в сфере подбора персонала, желательно знания кадрового делопроизводства, активная жизненная позиция.
Оформление по ТК РФ, работа в офисе График работы с 8.00 до 17.00 5/2. оплата труда оклад от 12 000 + %.
Опыт работы: от 3 лет. Высшее образование (филологическое, педагогическое, управление персоналом, психологическое), опыт успешного подбора персонала от 3 лет; инициативность, мобильность, ...
Полный день, постоянная, работа на территории работодателя. Работодатель предлагает: оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК, компенсация питания, возможность профессионального и карьерного роста.
Желательно опыт работы в аналогичной сфере в торговых компаниях.
Организация работы с персоналом в соответствии с целями развития предприятия: Определение потребности в персонале. Укомплектование организации специалистами требуемых профессий, специальностей и ...
рабочий день 9.00-18.00 5/2, оформление по ТК РФ, возможность профессионального и карьерного роста.
Опыт работы: от 3 до 6 лет. Высшее образование; - успешный опыт работы в области подбора персонала; - опыт проведения интервью и оценки кандидатов; - умение работать с различными источниками ...
Подбор и привлечение персонала (прямой поиск, head hunting); - реализация мотивационных и адаптационных программ; - взаимодействие с учебными заведениями; - мониторинг рынка труда и заработных плат; ...
ГК Фармаимпекс - одна из крупных фармацевтических сетей России - приглашает на работу Менеджера по персоналу. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: - официальное трудоустройство, согласно ТК РФ; - полностью официальную ...
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Высшее образование; Опыт работы в области подбора IT-персонала; Опыт подбора на разные уровни должностей; Грамотная устная и письменная речь, системное и структурированное ...
Мы предлагаем работу в ведущей компании в сфере электронного обучения (e-Learning) для высшего образования и бизнеса, мы одни из учредителей ИТ-кластера "Физтех" и участники инновационного ...
Оформление в соответствии с требованиями ТК РФ; срочный трудовой договор на 2 месяца Высокая, полностью белая зарплата (уровень обсуждается по результатам собеседования); Оплачиваемый отпуск 28 ...
Опыт работы: без опыта.
Опыт работы: 2 года.
подбор персонала; - проведение собеседований.
Опыт работы: 1 год. Знание и умение применять различные технологии поиска/подбора и оценки персонала; Опыт работы в сфере персонала от 1 года (подбор); Хорошие коммуникативные навыки; Нацеленность на ...
Подбор персонала на открытые вакансии компании; Адаптация персонала; Частичное ведение КДП (минимум, в программе ЗУП) Формирование корпоративной культуры.
Мы предлагаем Работа в крупной, динамично развивающейся IT- компании; Перспектива профессионального и карьерного роста; Корпоративное обучение; Участие в разнообразных HR-проектах; Достойная оплата ...
